Der Master-Studiengang Human Resource Management (M.A.) an der Euro-FH vermittelt umfassende HR-Kompetenzen, um den Herausforderungen im Personalbereich professionell zu begegnen. Er richtet sich an Berufstätige, die ihre HR-Kenntnisse ausbauen möchten, sowie an erfahrene Personaler, die ihr Handeln wissenschaftlich fundieren wollen.
Im Studium erlangst du fundiertes HR- und Management-Know-how, um strategisch zu planen und vernetzt zu handeln. Der Studiengang bietet eine Kurzversion mit 60 Credits für Interessenten mit HRM-Vorkenntnissen. Die KI-Lernbegleiterin KILEA unterstützt dich individuell beim Lernen.
Der Studiengang vermittelt betriebswirtschaftliches, juristisches und psychologisches Wissen und stärkt Schlüsselkompetenzen wie psychologisches Hintergrundwissen und Projektmanagement-Skills. Du kannst dich in zwei von vier Spezialisierungsbereichen vertiefen: People Development, Recruiting & Assessment, Employability Management und International Human Resource Management. Zusätzlich wählst du eins von acht topaktuellen HR-Wahlmodulen aus.
Mit dem Master-Abschluss eröffnen sich vielfältige Karrierewege im HR-Management, z. B. als HR-Experte, Führungskraft, HR-Consultant oder Personalreferent.
Die Euro-FH ermöglicht die Anrechnung von Vorleistungen, wodurch sich die Studienzeit und -gebühren reduzieren können. Prüfungen können flexibel online oder an bundesweiten Standorten abgelegt werden. Das Studium ist digital und multimedial gestaltet, mit digitalen Studienmaterialien, Webinaren und Lern-Apps.