CAS Angebote zu Führung, Kultur, Innovation in der BerufsbildsbildungEidgenössisches Hochschulinstitut für Berufsbildung

Der CAS Führung und Innovation richtet sich an Berufsbildungsverantwortliche und Leitungspersonen der Berufsbildungsämter und des SBFI. Ziel ist es, Visionen zu entwickeln und innovative Elemente in Institutionen einzuführen. Der Lehrgang ist berufsbegleitend konzipiert und besteht aus drei Pflichtmodulen von je 8 Tagen. Durch die Verknüpfung von Theorie und Praxis werden vertiefte Kenntnisse zur Führung von Bildungseinrichtungen erworben. Der Austausch unter den Studierenden fördert institutionsübergreifende, persönliche Kontakte und den Aufbau von Netzwerken.

Zielgruppe:

• Berufsbildungsverantwortliche (Direktoren, Rektoren, Schulleiter)
• Verantwortliche für Abteilungen oder Bereiche mit Personalführung (Konrektoren, Abteilungsleiter, Bereichsleiter)
• Führungspersonen mit fachlicher Verantwortung (Fachgruppenleiter, Berufsgruppenleiter, Fachschaftsverantwortliche, ÜK-Verantwortliche)
• Leitungspersonen der Berufsbildungsämter und des SBFI (Amtsleiter, Berufsschulinspektoren, Abteilungsleiter)

Zulassungsbedingungen:

• Anstellung und Erfahrung in einer Leitungsfunktion in der Berufsbildung oder unmittelbar bevorstehende Übernahme einer Leitungsfunktion
• Möglichkeit und Bereitschaft, in einzelnen Modulen eine Transferarbeit und einen Reflexionsbericht zu verfassen
• Einreichen eines persönlichen Motivationsschreibens mit Lebenslaufangaben
• oder Aufnahme sur dossier

Abschluss:

Nach erfolgreichem Abschluss der drei Module erhalten die Teilnehmenden ein Zertifikat mit dem Titel Certificate of Advanced Studies EHB Führung und Innovation (15 ECTS).

Qualifikation:

• Peer Consulting: Pro Modul je 1 Tag (Selbstorganisation)
• Transferarbeit: Module I1 und I2 / Je eine Transferarbeit (7 – 10 Seiten)
• Reflexionsbericht: Modul I3 / Verfassung eines Reflexionsberichts